在新的起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)華彩轉(zhuǎn)型與飛升——寫在金誠信礦業(yè)管理股份有限公司上市十周年之際
2025年06月30日 10:19 254次瀏覽 來源: 中國有色金屬報(bào) 分類: 地礦建設(shè) 作者: 李而亮 王昕
2015年7月11日,金誠信礦業(yè)管理股份有限公司(簡(jiǎn)稱“金誠信”)在北京世紀(jì)金源大飯店舉行的“金誠信首次公開發(fā)行A股上市答謝酒會(huì)”上,公司黨委書記、董事長(zhǎng)王先成在答謝講話中號(hào)召公司上下滿懷激情進(jìn)行第二次創(chuàng)業(yè),為金誠信下一個(gè)十年戰(zhàn)略目標(biāo)而努力奮斗。
2016年1月22日,金誠信公司召開的年度工作會(huì)上,公司總裁李占民在工作報(bào)告中指出:“公司成功上市,是機(jī)遇也是挑戰(zhàn)。公司上市是我們第二次創(chuàng)業(yè)的新起點(diǎn),一定要以艱苦創(chuàng)業(yè)的精神去開創(chuàng)我們的新事業(yè)。”
日月如梭。十年后的今天,當(dāng)親歷者回眸這段歷史中發(fā)生的翻天覆地巨變,眺望二次創(chuàng)業(yè)給金誠信開辟的廣闊天地,品嘗在不懈奮斗中結(jié)下的滿園碩果時(shí),才深刻感受到在公司成功上市高光時(shí)刻發(fā)動(dòng)二次創(chuàng)業(yè)的重大意義,才深切領(lǐng)略到公司緊抓機(jī)遇實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略大轉(zhuǎn)型后展現(xiàn)的無限風(fēng)光。
展開全員大討論提高創(chuàng)業(yè)新認(rèn)知
2015年6月30日上午,隨著上海證券交易所一聲響亮的鑼聲,標(biāo)志著金誠信礦業(yè)管理股份有限公司正式上市交易,代碼:603979。
時(shí)任中國有色金屬工業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)陳全訓(xùn)和王先成董事長(zhǎng)共同為金誠信上市敲鑼
作為一家以礦山開發(fā)服務(wù)為主業(yè)的民營企業(yè),金誠信成功上市有著非同尋常的意義:從名不見經(jīng)傳的工程承包商到實(shí)現(xiàn)上交所主板上市,僅用了18年時(shí)間。當(dāng)上海證交所鑼聲敲響的那一刻,回顧18年來白手起家、篳路藍(lán)縷、嘔心瀝血、艱苦奮斗的日日夜夜;回望推動(dòng)上市4年多來經(jīng)歷的風(fēng)風(fēng)雨雨、坎坎坷坷,怎不叫人心潮澎湃、激動(dòng)萬分?許多第一代的創(chuàng)業(yè)元老更是熱淚盈眶、喜不自禁,覺得終于可以松口氣,歇歇?jiǎng)帕恕T谛录尤虢鹫\信的員工眼中,認(rèn)為能進(jìn)入上市公司工作而倍感自豪。
其實(shí),就在金誠信推動(dòng)上市“沖刺”之際,2014年—2015年上半年,全球礦業(yè)市場(chǎng)的“寒流”已經(jīng)撲面而來。但隨著金誠信成功上市,無形中給大家打了一劑“強(qiáng)心針”,盲目樂觀的情緒隨之滋長(zhǎng)。許多人認(rèn)為,在資本市場(chǎng)的加持下,金誠信的經(jīng)濟(jì)體量和名望必然隨之高漲,渡過眼前難關(guān)似乎不是什么很嚴(yán)重的問題。對(duì)于金誠信提出的二次創(chuàng)業(yè)號(hào)召,有些管理者甚至認(rèn)為已經(jīng)“不合時(shí)宜”。作為堂堂上市公司,早該告別出大力、流大汗的苦干年代,連業(yè)主方恐怕也都要對(duì)金誠信高看三分了。
以王先成為首的金誠信主要領(lǐng)導(dǎo)面對(duì)眾人此時(shí)的狀況,深切感受到要扭轉(zhuǎn)大家的盲目樂觀情緒與松懈思想,比戰(zhàn)勝“礦業(yè)寒冬”帶來的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)顯得更為急迫與困難。
要讓大家冷靜頭腦、丟棄幻想、放下身段,重新燃起創(chuàng)業(yè)激情投身到二次創(chuàng)業(yè)中,最重要的是要統(tǒng)一思想??稍诋?dāng)時(shí),什么是二次創(chuàng)業(yè)?其內(nèi)涵是什么?到底該怎么干?金誠信上下還沒有形成一條清晰的思路。于是,圍繞二次創(chuàng)業(yè)展開一場(chǎng)大討論就顯得迫在眉睫。
統(tǒng)一思想,輿論先行。為了給大討論提供基本思路,金誠信黨委首先在輿論上營造聲勢(shì)。2016年2月,金誠信在《金誠信人》(司報(bào))上發(fā)出評(píng)論《吹響二次創(chuàng)業(yè)的進(jìn)軍號(hào)角》。評(píng)論認(rèn)為,二次創(chuàng)業(yè)相對(duì)于一次創(chuàng)業(yè)而言有著根本性的區(qū)別。一次創(chuàng)業(yè)帶有明顯的原始傳統(tǒng)、粗放簡(jiǎn)單的特點(diǎn)。二次創(chuàng)業(yè)是實(shí)現(xiàn)在原始資本積累完成后的重大轉(zhuǎn)型,乃至一場(chǎng)新的革命。按照唯物主義原理,事物的發(fā)展是一個(gè)由低到高、由量變到質(zhì)變的過程,隨后產(chǎn)生質(zhì)的飛躍。就企業(yè)而言,二次創(chuàng)業(yè)就是在一次創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)上搭建起更高更寬的平臺(tái),讓企業(yè)發(fā)展在“量”和“質(zhì)”上產(chǎn)生一個(gè)大的轉(zhuǎn)型和騰飛。
圍繞二次創(chuàng)業(yè)的主題,金誠信黨委組織在司報(bào)又接連發(fā)表6篇系列評(píng)論,從二次創(chuàng)業(yè)的本質(zhì)內(nèi)容、思想行為、認(rèn)識(shí)誤區(qū)、努力方向等方面進(jìn)行深入闡述,增強(qiáng)了二次創(chuàng)業(yè)的濃厚輿論氛圍。在此基礎(chǔ)上,金誠信黨委接連下發(fā)文件,決定從2016年4月開始,展開為期半年的“二次創(chuàng)業(yè)主題大討論”,圍繞著“三級(jí)管控強(qiáng)肢體,降本增效渡寒冬,建設(shè)隊(duì)伍謀發(fā)展”的指導(dǎo)思想進(jìn)行,增強(qiáng)全體員工的大局意識(shí)、憂患意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)和目標(biāo)意識(shí),以金誠信上市為新的起點(diǎn)重新煥發(fā)激情、鼓足干勁、攻堅(jiān)克難,開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展的新局面。
謀劃戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型格局站上發(fā)展新起點(diǎn)
通過開展二次創(chuàng)業(yè)大討論,廣大員工的思想有了較為明顯的轉(zhuǎn)變,一時(shí)間,“以實(shí)際行動(dòng)投身二次創(chuàng)業(yè)”,圍繞身邊之事、能做之事進(jìn)行降本增效、技術(shù)革新、勤儉節(jié)約等方面努力踐行艱苦奮斗的精神蔚然成風(fēng)。特別是在推進(jìn)機(jī)械化進(jìn)程上,開磷、肅北項(xiàng)目部過去在機(jī)械化實(shí)施中阻力重重,金誠信調(diào)配的大型設(shè)備甚至出現(xiàn)“三進(jìn)三出”的怪現(xiàn)象。在二次創(chuàng)業(yè)的討論中,從公司到項(xiàng)目部管理層再次堅(jiān)定決心,采取一系列有力措施,終于讓大型機(jī)械在項(xiàng)目部生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)顯威,并以出色的臺(tái)效扭轉(zhuǎn)了許多員工陳舊的觀念。
在新中標(biāo)的項(xiàng)目中,大量新設(shè)備“入列”成為新亮點(diǎn)。特別是在中國最大地下有色金屬礦山“普朗銅礦一期采選工程礦山井巷工程三標(biāo)段”項(xiàng)目建設(shè)上,金誠信投資4億多元購買的全球最先進(jìn)鏟運(yùn)機(jī)、掘進(jìn)臺(tái)車、礦卡、噴漿錨桿臺(tái)車、錨索臺(tái)車和全國第一臺(tái)大孔臺(tái)車一一亮相,一時(shí)成為國內(nèi)先進(jìn)礦山設(shè)備的閃亮“展臺(tái)”。
為持續(xù)提高金誠信的技術(shù)研發(fā)水平,不斷占領(lǐng)礦山技術(shù)研發(fā)制高點(diǎn),金誠信成立金誠信北京礦山新技術(shù)研發(fā)中心,收購云南力合礦山工程設(shè)計(jì)有限公司,重組成立云南金誠信力合礦山設(shè)計(jì)院有限公司,并獲得國家住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部頒發(fā)的(冶金礦山工程)專業(yè)甲級(jí)資質(zhì)。金誠信上市后,進(jìn)一步投資擴(kuò)大了與德國普斯邁斯特公司、北京科技大學(xué)合作建設(shè)的膏體充填實(shí)驗(yàn)室規(guī)模與高端實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,使之達(dá)到了國內(nèi)一流水平。2017年2月,為整合公司科技資源,金誠信成立集科技院、設(shè)計(jì)院、技術(shù)中心為一體的科技創(chuàng)新事業(yè)部。這些科研機(jī)構(gòu)的建立,使金誠信的科技研發(fā)水平邁上了一個(gè)新臺(tái)階。
“四五戰(zhàn)略”克服重重困難取得良好開局,二次創(chuàng)業(yè)聯(lián)系實(shí)際提高思想認(rèn)識(shí),降本增效穩(wěn)住生產(chǎn)局面,為公司高層集中精力謀劃新的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型創(chuàng)造了有利時(shí)機(jī)與更加開闊的思路。
隨著大批先進(jìn)設(shè)備的增添和國內(nèi)南北兩個(gè)無軌設(shè)備維修基地的建成,科研機(jī)構(gòu)改革和隊(duì)伍的壯大,金誠信與國外先進(jìn)的礦山設(shè)備制造商挪曼爾特達(dá)成合作協(xié)議投資建廠并順利投產(chǎn)等一系列“四五戰(zhàn)略”的實(shí)現(xiàn),如何進(jìn)行新的戰(zhàn)略調(diào)整布局,實(shí)現(xiàn)公司從“量”向“質(zhì)”的飛躍?已經(jīng)成為確立二次創(chuàng)業(yè)目標(biāo)最核心的問題,而且刻不容緩。
放眼全球礦業(yè)總體態(tài)勢(shì),緊密聯(lián)系實(shí)際,金誠信高層認(rèn)為,2015年,公司礦服業(yè)務(wù)近80%在國內(nèi)。我國礦產(chǎn)資源總量豐富,礦種較齊全,但人均資源少,資源稟賦差,大中型礦山數(shù)量占比較少,隨著2015年—2016年礦業(yè)市場(chǎng)進(jìn)入行業(yè)周期性低迷,部分業(yè)主的礦產(chǎn)品銷售價(jià)格不及預(yù)期,金誠信同時(shí)面對(duì)業(yè)主調(diào)整單價(jià)和同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇的雙重壓力,資金回款壓力加大,盈利空間受到進(jìn)一步擠壓。金誠信高管層充分意識(shí)到,要讓金誠信走上持續(xù)發(fā)展的道路,項(xiàng)目結(jié)構(gòu)和規(guī)模的優(yōu)化是防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的重中之重。
海內(nèi)外“兩個(gè)市場(chǎng)”并重,且逐步將主要精力向海外拓展,是金誠信“四五”開局綜合分析國內(nèi)外形勢(shì)而形成的共識(shí),金誠信必須緊緊抓住礦山行業(yè)處于低谷時(shí)期這一有利時(shí)機(jī),希望在資源端尋找合適的投資機(jī)會(huì)。
2017年1月,在金誠信年度工作會(huì)議上,王先成在講話中指出,隨著形勢(shì)的變化和業(yè)務(wù)的集中,到2025年,整個(gè)公司的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)將會(huì)發(fā)生很大變化,總體布局為五大業(yè)務(wù)板塊:一是礦山開發(fā)服務(wù)板塊,二是機(jī)械制造板塊,三是科技創(chuàng)新板塊,四是資源開發(fā)板塊,五是礦山貿(mào)易板塊。由此,金誠信業(yè)務(wù)“五大板塊”布局的思路基本形成。
2017年7月,隨著海外事業(yè)部的成立,在“兩個(gè)市場(chǎng)”開發(fā)中重點(diǎn)向海外拓展的戰(zhàn)略思想確立。
2017年10月底,在金誠信學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神大會(huì)上,王先成提出了金誠信2016—2030“三步走”的奮斗目標(biāo):第一步,2016—2020年底,全面實(shí)現(xiàn)“四五戰(zhàn)略”規(guī)劃目標(biāo);第二步,從2021起未來10年,以礦山開發(fā)服務(wù)和資源開發(fā)為龍頭,打造起“五大板塊”相互支撐的全產(chǎn)業(yè)鏈;第三步,到2030年使金誠信跨入“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”行列。
在2018年1月公司年會(huì)的總裁工作報(bào)告上,“兩個(gè)市場(chǎng)、五大板塊、三步走”作為金誠信未來整體戰(zhàn)略規(guī)劃正式推出。公司二次創(chuàng)業(yè),走在了方向明確、藍(lán)圖清晰、目標(biāo)宏大的寬廣道路上。
海外發(fā)力一馬當(dāng)先拓開新天地
2017年10月,在金誠信部署未來整體發(fā)展戰(zhàn)略之際,公司所屬的金剛礦業(yè)管理有限公司與世界級(jí)銅礦卡莫阿銅業(yè)股份有限公司簽署了承建卡莫阿-卡庫拉斜坡道工程的合同。這標(biāo)志著金誠信正式進(jìn)入非洲礦業(yè)大國剛果(金)市場(chǎng),項(xiàng)目合同總額2448萬美元。這個(gè)項(xiàng)目的成功攬獲,打出了新成立海外事業(yè)部的開門紅,更是給金誠信員工送上的一份驚喜。
金誠信進(jìn)軍海外的腳步可追溯到本世紀(jì)初,還處在事業(yè)始創(chuàng)期的公司掌舵人王先成以超前的目光和巨大的魄力,在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中一舉中標(biāo)中色非洲公司謙比希銅礦井巷工程施工(A標(biāo)段)項(xiàng)目,在那里建立了良好的口碑,繼3年后接續(xù)建設(shè)謙比希的采礦工程,從此,謙比希成為金誠信拓展海外市場(chǎng)的“橋頭堡”。隨之在21世紀(jì)前10年,金誠信先后開發(fā)了中亞塔吉克斯坦派-布拉克鉛鋅礦、南亞老撾東泰鉀鹽項(xiàng)目。而在非洲贊比亞,雖然金誠信上市前先后中標(biāo)了KCM、奇布盧瑪項(xiàng)目,但都是在謙比希周圍,海外“疆土”未能進(jìn)一步擴(kuò)大。
為了打一場(chǎng)進(jìn)軍剛果(金)的漂亮仗,金誠信高層高度重視,親力親為解決問題。同時(shí),派出了以李紅輝為首的專家團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)期駐扎剛果(金)制訂技術(shù)方案指導(dǎo)施工;海外事業(yè)部總經(jīng)理王友成親自組織設(shè)備管理維修團(tuán)隊(duì)提供堅(jiān)實(shí)施工保障。經(jīng)過短暫而有序的準(zhǔn)備,卡庫拉斜坡道于2017年11月16日打響第一炮。在兩條并行的大斷面斜坡道同時(shí)施工,就是一個(gè)很大的挑戰(zhàn),特別是面對(duì)工期緊、標(biāo)準(zhǔn)高、工程監(jiān)理非常嚴(yán)苛的情況,是以往國內(nèi)施工前所未有的。金誠信技術(shù)團(tuán)隊(duì)和年輕的施工隊(duì)伍發(fā)揚(yáng)不懼挑戰(zhàn),迎難而上的精神,戰(zhàn)勝了一個(gè)又一個(gè)意想不到的難題,工程超出計(jì)劃節(jié)節(jié)推進(jìn)。2018年7月,創(chuàng)造出了356.8米的耀眼業(yè)績(jī),成為非洲超大斷面斜坡道單月掘進(jìn)新紀(jì)錄。
正因?yàn)榻鹫\信施工隊(duì)伍在卡莫阿-卡庫拉斜坡道施工的出色表現(xiàn),2019年6月,業(yè)主方又與金誠信簽署了卡莫阿銅礦未來五年地下基建掘進(jìn)施工合同,合同金額2.88億美元。自此,金誠信在剛果(金)“名聲大噪”。
金誠信卡莫阿工程在剛果(金)傳出了美名,其他礦山業(yè)主紛紛前來卡庫拉斜坡道工程參觀,并表示出不同的合作意向。在與業(yè)主方廣泛的接觸與洽談后,2019年下半年,金誠信所屬的百安礦業(yè)建設(shè)有限公司與有關(guān)業(yè)主方簽署了“剛果(金)卡莫亞銅鈷礦深部礦體基建井巷斜坡道區(qū)段輕車、重車斜坡道”(萬寶項(xiàng)目)施工合同;2019年11月,金誠信與金川集團(tuán)所屬的如瓦西礦業(yè)公司簽訂“穆松尼項(xiàng)目混合井提升系統(tǒng)掘進(jìn)工程”施工合同,后成立金科建設(shè)有限公司。此后,金誠信在剛果(金)形成了金剛、百安、金科項(xiàng)目公司的“三足鼎立”之勢(shì)。
由金誠信承建的塞爾維亞項(xiàng)目
正當(dāng)金誠信在剛果(金)布局的時(shí)候,該公司海外進(jìn)軍的步伐開始走出非洲,同時(shí),在歐洲的塞爾維亞和南亞的印度尼西亞邁出了市場(chǎng)拓展的步伐。
2019年2月,塞爾維亞紫金礦業(yè)有限公司就丘卡盧-佩吉銅金礦兩條豎井工程在北京公開招標(biāo)。經(jīng)過激烈競(jìng)爭(zhēng),金誠信成功中標(biāo)Timok礦區(qū)回風(fēng)井工程,打開了進(jìn)入歐洲礦山市場(chǎng)的“缺口”。
塞爾維亞Timok礦區(qū)不僅是金誠信和紫金礦業(yè)在中國和非洲多年來合作的進(jìn)一步延伸,而且還肩負(fù)著金誠信進(jìn)軍歐洲市場(chǎng)的戰(zhàn)略重任。為此,金誠信對(duì)打好歐洲市場(chǎng)第一仗高度重視,從國內(nèi)和非洲調(diào)集精兵強(qiáng)將來到塞爾維亞。金誠信成立的金塞項(xiàng)目公司從2019年10月進(jìn)場(chǎng)開工,克服爆破、井下涌水等諸多困難,在2019年11月完成掘砌成井96.4米的基礎(chǔ)上,2019年12月又創(chuàng)造單月成井100.12米的佳績(jī),受到業(yè)主方高度贊揚(yáng)。
2020年,正當(dāng)金塞項(xiàng)目公司全力以赴實(shí)現(xiàn)新年“開門紅”時(shí),同一礦區(qū)斜坡道施工的某國隊(duì)伍自行撤走。金塞項(xiàng)目公司在業(yè)主十分焦急的情況下接過了斜坡道“半拉子工程”的施工,在業(yè)主中再次樹立了金誠信的口碑。2020年4月,塞爾維亞紫金礦業(yè)有限公司與金誠信簽訂JM礦、ZB金礦礦山井巷工程(第二標(biāo)段)施工合同,合同金額超過5億元,金誠信為此成立波爾項(xiàng)目公司,很快打開了局面,取得了耀眼的業(yè)績(jī)。而正因?yàn)榻鹑?、波爾?xiàng)目的亮眼表現(xiàn),塞爾維亞紫金礦業(yè)公司在佩吉銅金礦工程項(xiàng)目的招投標(biāo)中再次邀請(qǐng)金誠信參與投標(biāo)。2022年1月,塞爾維亞資金礦業(yè)與金誠信成功簽訂“丘卡盧-佩吉銅金礦下部礦帶井巷工程(二標(biāo)段)”建設(shè)工程合同,金誠信隨即成立佩吉項(xiàng)目公司進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)。至此,該公司在塞爾維亞以金塞、波爾、佩吉三個(gè)項(xiàng)目公司形成的“金三角”,支撐起歐洲市場(chǎng)一片新天地。
在挺進(jìn)剛果(金)、塞爾維亞的同時(shí),2019年9月,金誠信成功中標(biāo)中國有色集團(tuán)DPM公司在印尼達(dá)瑞鉛鋅礦井下生產(chǎn)系統(tǒng)開拓工程;2021年7月,金誠信和中國土木工程集團(tuán)公司作為聯(lián)合體與哈薩克斯坦沙爾基亞鋅業(yè)有限公司就沙爾基亞礦山設(shè)施的基建和施工工程在阿拉木圖舉行了隆重簽約儀式;2022年9月,金誠信與老撾開元礦業(yè)有限公司簽訂“老撾開元鉀鹽礦委托運(yùn)營管理承包合同”。金誠信的市場(chǎng)開發(fā)步伐,再一次踏上了南亞、中亞大地。與此同時(shí),非洲在剛果(金)又新增了金森達(dá)、金吉項(xiàng)目;在加納新增了瓦薩項(xiàng)目。至此,金誠信在海外的項(xiàng)目已呈“星羅棋布”之勢(shì)。
2015年,金誠信上市時(shí),海外市場(chǎng)營收占比不到三分之一;至2020年底,在國內(nèi)市場(chǎng)同樣持續(xù)增長(zhǎng)的情況下,海外項(xiàng)目營收達(dá)到了“半壁江山”;截至2024年底,海外市場(chǎng)隨著資源項(xiàng)目的投產(chǎn),營收已經(jīng)占到70%以上。
“雙輪驅(qū)動(dòng)”攜各板塊打造發(fā)展新格局
金誠信上市時(shí),被稱為“礦山開發(fā)服務(wù)第一股”,既體現(xiàn)了公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力,也反映出業(yè)務(wù)的單一性。金誠信“四五戰(zhàn)略”規(guī)劃以“五大板塊”實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)大轉(zhuǎn)型,首當(dāng)其沖的就是“資源板塊”的破局。金誠信高層早就意識(shí)到,如果永遠(yuǎn)充當(dāng)開發(fā)服務(wù)的“乙方”,公司要實(shí)現(xiàn)機(jī)械化、少人化、智能化的作業(yè)方式,打造國內(nèi)一流、國際知名的礦山集團(tuán)公司的目標(biāo),將會(huì)受到很大制約,難以實(shí)現(xiàn)。
金安拓35噸鉸接卡
金誠信上市后,資源開發(fā)戰(zhàn)略被視為戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的重中之重,由公司董事彭懷生領(lǐng)銜,全力投入礦山資源的尋找與并購工作。
機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人。2019年年初,金誠信獲悉合作多年的貴州開磷集團(tuán)股份有限公司將出售下屬子公司貴州兩岔河礦業(yè)開發(fā)有限公司部分礦山股權(quán),擬邀請(qǐng)公司參與產(chǎn)權(quán)交易所公開掛牌競(jìng)標(biāo),這與金誠信進(jìn)行資源開發(fā)的戰(zhàn)略思想可謂不謀而合。2019年5月,金誠信通過產(chǎn)權(quán)交易所公開競(jìng)拍,取得開磷股份下屬子公司貴州兩岔河礦業(yè)開發(fā)有限公司90%的股權(quán)。此次競(jìng)買成功,標(biāo)志著公司在進(jìn)軍礦山資源領(lǐng)域上,邁開了具有里程碑意義的一大步。
兩岔河股權(quán)競(jìng)買的成功,為金誠信實(shí)施資源開發(fā)戰(zhàn)略打響了“頭炮”,給大家以巨大的鼓舞。但公司高層也清醒認(rèn)識(shí)到,由于受國內(nèi)諸多政策的限制,兩岔河的成功案例具有可遇不可求的因素,難以進(jìn)行復(fù)制。要打開資源開發(fā)的廣闊天地,必須瞄準(zhǔn)海外礦山市場(chǎng)。
并購海外的礦山資源,國內(nèi)許多礦山大企業(yè)有很多成功先例可循。金誠信雖然上市了,但還不具備斥巨資收購大項(xiàng)目的資金條件,且缺乏并購經(jīng)驗(yàn),承受不起大的失敗。經(jīng)過高層審慎分析,確立了“小步快走”的基本策略,盡量選擇那些“小而美”的項(xiàng)目,投資和收購的標(biāo)準(zhǔn)是“買現(xiàn)在,看未來”。
根據(jù)這樣的策略和標(biāo)準(zhǔn),2019年下半年,金誠信與有著良好合作關(guān)系的加拿大艾芬豪集團(tuán)進(jìn)行密切接觸,就艾芬豪旗下加拿大科爾多巴礦業(yè)(礦業(yè)資產(chǎn)主要位于哥倫比亞)在共同建立戰(zhàn)略合作關(guān)系上達(dá)成共識(shí)。2019年11月16日,雙方正式簽訂金誠信戰(zhàn)略投資科爾多巴礦業(yè)的《股份認(rèn)購協(xié)議》。根據(jù)協(xié)議,金誠信下屬全資子公司開元礦業(yè)投資有限公司持有科爾多巴礦業(yè)19.9%的股權(quán)。2020年1月16日,舉行戰(zhàn)略投資加拿大科爾多巴礦業(yè)交割簽字儀式,金誠信在美洲投資開發(fā)的舞臺(tái)拉開了嶄新的帷幕。
真正具有并購性質(zhì)的資源項(xiàng)目,則首先落實(shí)在剛果(金)的迪庫路希銅礦開發(fā)上。迪庫路希銅礦兩個(gè)礦業(yè)權(quán)及相關(guān)資產(chǎn)的成功收購,既有特殊的機(jī)遇,又有金誠信投資策略的因素,因而在出讓方托克集團(tuán)要處理這份他們有意處理的資產(chǎn)時(shí),金誠信緊緊抓住了這個(gè)有利時(shí)機(jī)。在談判過程中,盡管反反復(fù)復(fù)、波折不斷,但終于在2019年8月簽訂了收購協(xié)議。迪庫路希銅礦的落實(shí),以金誠信第一個(gè)真正自有的銅礦項(xiàng)目而載入公司發(fā)展史冊(cè)。
位于剛果(金)的Lonshi銅礦
國內(nèi)外3個(gè)資源項(xiàng)目以不同方式的成功收獲,不僅為金誠信資源板塊打造樹立了很大信心,而且也吸引了不少礦山資源擁有者的關(guān)注。他們?cè)诳吹浇鹫\信資源開發(fā)決心的同時(shí),更看到了金誠信以礦服強(qiáng)大實(shí)力開發(fā)資源的巨大優(yōu)勢(shì),總部位于盧森堡歐亞資源集團(tuán)(ERG)就是其中之一。在迪庫路希項(xiàng)目落地后,金誠信與歐亞集團(tuán)高層就其位于剛果(金)龍溪銅礦部分礦權(quán)的收購事宜進(jìn)行了反復(fù)磋商與談判,終于達(dá)成一致意向。2021年1月15日,金誠信與歐亞資源集團(tuán)共同簽署了正式合作協(xié)議。根據(jù)雙方協(xié)議,金誠信通過出資獲得歐亞資源集團(tuán)旗下Sky Pearl Exploration Limited100%股權(quán),獲得其全資子公司Sabwe持有的位于剛果(金)的1個(gè)銅礦(龍溪)采礦權(quán)及其周邊7個(gè)探礦權(quán)。龍溪資源項(xiàng)目,以采礦、選礦、冶煉全產(chǎn)業(yè)鏈的“大個(gè)頭”跨入金誠信跨越式發(fā)展的先鋒隊(duì)列。
就在上述4個(gè)資源項(xiàng)目克服重重困難,以快馬加鞭、只爭(zhēng)朝夕的速度進(jìn)行項(xiàng)目交割、規(guī)劃設(shè)計(jì)、恢復(fù)性建設(shè)、順利投產(chǎn)的進(jìn)程中,2024年1月21日,金誠信在贊比亞的資源并購傳出振奮人心的喜訊:金誠信與魯班比銅礦的控股股東EMR資本簽署初步收購協(xié)議,公司以新設(shè)的境外全資子公司魯班比項(xiàng)目公司,以1美元收購Lubambe Copper Mine Limited(LCML)80%股權(quán),并以1美元收購原股東向LCML提供的約8.57億美元貸款所形成的債權(quán)。這不僅標(biāo)志著金誠信在礦山資源開發(fā)領(lǐng)域又邁出堅(jiān)實(shí)一步,也充分展現(xiàn)了公司在全球礦業(yè)市場(chǎng)日益增強(qiáng)的國際影響力。
位于贊比亞的Lubambe銅礦
提起魯班比項(xiàng)目,還有一段鮮為人知的經(jīng)歷。早在2016年,原業(yè)主方淡水河谷公司和非洲彩虹公司就準(zhǔn)備進(jìn)行礦權(quán)出售,金誠信也有意進(jìn)行收購。但后來EMR資本在競(jìng)爭(zhēng)中勝出,金誠信只能以“乙方”身份為其提供工程施工服務(wù)。在8年的合作中,金誠信創(chuàng)造的出色業(yè)績(jī)令新業(yè)主EMR資本刮目相看,在反復(fù)權(quán)衡與談判中,終于有了今天的“改天換地”結(jié)果。
魯班比銅礦青年員工代表
隨著資源項(xiàng)目的成功開發(fā)與布局,金誠信在2021年“五五戰(zhàn)略”的開局中,將“五大板塊”戰(zhàn)略的著力點(diǎn)進(jìn)行了重大調(diào)整,制定了以礦山服務(wù)與資源開發(fā)“雙輪驅(qū)動(dòng)”,科技創(chuàng)新、設(shè)備制造、貿(mào)易作為輔助板塊協(xié)同推進(jìn)的戰(zhàn)略。以礦山服務(wù)+資源開發(fā)為龍頭,形成了環(huán)環(huán)相扣、相互支撐、相互推進(jìn)的全產(chǎn)業(yè)鏈,將金誠信戰(zhàn)略格局打造推向了一個(gè)新高度。
提升管理開創(chuàng)規(guī)范發(fā)展新境界
企業(yè)的進(jìn)步,說到底是技術(shù)的進(jìn)步;企業(yè)的效率,核心就是管理的效率。管理的內(nèi)涵是科學(xué)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。金誠信在推動(dòng)上市的進(jìn)程中,按照上市公司的要求對(duì)企業(yè)管理做了大量的規(guī)范性工作,形成了更加符合現(xiàn)代企業(yè)管理的基本框架。
2018年,隨著金誠信“兩個(gè)市場(chǎng)、五大板塊、三步走”戰(zhàn)略規(guī)劃的形成,要打造貫穿上下游業(yè)務(wù)的全產(chǎn)業(yè)鏈并使之順暢運(yùn)轉(zhuǎn),迫切需要更符合業(yè)務(wù)發(fā)展的系統(tǒng)化、一體化及高標(biāo)準(zhǔn)化的公司治理模式。
2018年,時(shí)任公司副董事長(zhǎng)王青海(現(xiàn)任公司黨委書記、董事長(zhǎng))長(zhǎng)期在密云項(xiàng)目部調(diào)研中發(fā)現(xiàn),他們?cè)谂_(tái)車的管理上采取使用、保養(yǎng)、維護(hù)一體化的承包方式,不僅炮效明顯,而且設(shè)備得到很好的保養(yǎng)維護(hù),使機(jī)械化發(fā)揮了最大效果。密云項(xiàng)目部的經(jīng)驗(yàn)讓他陷入了更深的思考,他認(rèn)為這樣的管理思路符合礦山向機(jī)械化、信息化、標(biāo)準(zhǔn)化管理的大趨勢(shì)。順應(yīng)世界工業(yè)發(fā)展的不同階段,王青海將這種符合時(shí)代趨向的管理模式稱為“礦業(yè)管理4.0”。
王青海認(rèn)為,與金誠信創(chuàng)立、壯大和單向主業(yè)發(fā)展階段不同,礦業(yè)管理4.0時(shí)代是根據(jù)公司全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展,對(duì)照全球管理先進(jìn)企業(yè)的要求而建立的新模式,其根本內(nèi)涵是以機(jī)械化為基礎(chǔ),以全面預(yù)算為核心,以信息化為手段和工具;最根本目標(biāo),是落實(shí)高度的標(biāo)準(zhǔn)化程序,建設(shè)起一支金誠信自有的產(chǎn)業(yè)工人大軍。
從2019年開始,礦業(yè)管理4.0在國內(nèi)具有不同特點(diǎn)的項(xiàng)目部進(jìn)行試點(diǎn)工作。結(jié)合不同項(xiàng)目生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)踐和呈現(xiàn)的問題,金誠信在取長(zhǎng)補(bǔ)短、揚(yáng)優(yōu)棄劣的基礎(chǔ)上,推出了新的優(yōu)化版——4.0(標(biāo)準(zhǔn)化)融合方案,制訂了一套涵蓋每個(gè)崗位、工種的《分權(quán)手冊(cè)》《分責(zé)手冊(cè)》《實(shí)施細(xì)則》,使之能夠在各項(xiàng)目部進(jìn)行有效推廣。
在推廣過程中,能否將4.0管理方案無縫對(duì)接地貫徹下去,信息化的暢通無阻則是關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。要讓公司、分公司、項(xiàng)目部三級(jí)機(jī)構(gòu)發(fā)布的指令及來自井下每個(gè)作業(yè)面的反饋準(zhǔn)確無誤,必須以龐大的信息化系統(tǒng)來保障。2020年起,金誠信成立了信息化管理中心,定制化地投入建設(shè)起全覆蓋的信息化系統(tǒng),不僅提升了管理手段,而且為下一步智能化的推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
為了打造一個(gè)與國際現(xiàn)代企業(yè)全面接軌的礦業(yè)公司,“礦業(yè)管理4.0”的提升,不僅針對(duì)的是項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的一線管理者和工人。經(jīng)過7年的探索、試點(diǎn)、推廣,目前在已成功運(yùn)用到公司安全管理、質(zhì)量控制、績(jī)效考核、一線作業(yè)、生產(chǎn)計(jì)劃、派班報(bào)量等生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的同時(shí),還應(yīng)用到公司的人力資源、物資采購、運(yùn)營管理、市場(chǎng)開發(fā)、行政后勤乃至黨工團(tuán)工作等各個(gè)系統(tǒng),利用信息化系統(tǒng)的線上與線下直觀便捷管控,形成員工行為的明確準(zhǔn)則和公開透明的考核機(jī)制。
以嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范所有生產(chǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和人的行為,僅僅是現(xiàn)代化管理工具的運(yùn)用。而這些現(xiàn)代化管理工具能否真正發(fā)揮出人人言必信、行必果的效應(yīng),核心還是在于員工的強(qiáng)大執(zhí)行力。因而,在礦業(yè)管理4.0的推行中,打造一支意志統(tǒng)一、技能過硬、文化認(rèn)同感強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍,才是最終的目標(biāo)。從2020年起,金誠信將產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的培養(yǎng)建設(shè)列入規(guī)劃。截至2024年底,經(jīng)過嚴(yán)格考核篩選正式列入產(chǎn)業(yè)工人名錄的已達(dá)數(shù)千人。一支金誠信產(chǎn)業(yè)工人的“鐵軍”,在海內(nèi)外各戰(zhàn)場(chǎng)發(fā)揮著主力軍作用。
懷抱不變初心共生共榮向未來
金誠信創(chuàng)始人王先成出身于浙江蒼南縣礬山鎮(zhèn)的礦山世家,從他白手起家掌管公司開始,就秉持著“有錢大家賺”的創(chuàng)業(yè)初心與核心價(jià)值觀。金誠信之所以能夠短短時(shí)間內(nèi)廣攬人才,凝聚人心,同舟共濟(jì)地將企業(yè)做大,正是他這種理念展現(xiàn)出的人格魅力與強(qiáng)大號(hào)召力,帶領(lǐng)著幾代創(chuàng)業(yè)者不懈奮斗,攜手同心。
從做大公司到謀求上市,直至上市后的全新轉(zhuǎn)型發(fā)展,“有錢大家賺”的說法體現(xiàn)為“眾志成城,共生共榮”,可核心的內(nèi)涵不僅沒有變化,而且一直以更廣的幅度不斷延伸。
2009年,當(dāng)金誠信實(shí)現(xiàn)集團(tuán)化運(yùn)營,萌生了上市的想法后,王先成首先考慮的是如何通過股權(quán)改革和調(diào)整,用股權(quán)激勵(lì)員工。2009年9月1日,金誠信召開股東會(huì)議,審議了集團(tuán)公司2010年股份制和激勵(lì)機(jī)制改造方案,研究通過了一項(xiàng)事關(guān)員工切身利益,而且關(guān)乎金誠信長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的重大決議——轉(zhuǎn)讓公司部分股權(quán),對(duì)員工實(shí)施股權(quán)激勵(lì)。在2009年9月12日再次召開的股東會(huì)上形成決議,一致同意將集團(tuán)公司持有的金誠信礦業(yè)管理有限公司(股份公司前身)部分股權(quán)轉(zhuǎn)讓給12位公司高管及73位核心員工。這些員工成為公司股權(quán)的直接持有者,實(shí)現(xiàn)了從“打工人”向主人翁的根本性轉(zhuǎn)變。
2016—2017年,金誠信股價(jià)較為低迷,某種微妙的心理在新來的管理層中產(chǎn)生著不同程度的影響。為了讓員工增強(qiáng)對(duì)公司的信心,也能讓大家切實(shí)分享到公司上市的紅利,2017年元旦過后,王先成提議推出員工持股計(jì)劃,有200多名具備資格的員工投資了持股計(jì)劃。2019年,股價(jià)好轉(zhuǎn)后,每位員工都獲得了相應(yīng)比例的收益,最后皆大歡喜。
2021年10月,金誠信的股份已經(jīng)成穩(wěn)健增長(zhǎng)之勢(shì),公司又順勢(shì)推出了第二次員工持股計(jì)劃。這次100多名員工持股,已經(jīng)踏踏實(shí)實(shí)地獲得了可觀的收益。
隨著金誠信項(xiàng)目發(fā)展、業(yè)務(wù)量大批增加、好消息接踵而至、業(yè)績(jī)上捷報(bào)頻傳,金誠信股票一直呈持續(xù)增長(zhǎng)的勢(shì)頭。
據(jù)統(tǒng)計(jì),2012—2024年,金誠信營收復(fù)合增長(zhǎng)率為13.65%,凈利潤復(fù)合增長(zhǎng)率為14.12%。其中,2015年上市后,公司業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)明顯提速,營收復(fù)合增長(zhǎng)率增長(zhǎng)16.04%,凈利潤復(fù)合增長(zhǎng)率增長(zhǎng)至25.47%。
隨著業(yè)績(jī)不斷向好,金誠信上市以來現(xiàn)金分紅金額同樣逐年增長(zhǎng),現(xiàn)金分紅比例(含稅)從2015年的每10股0.80元,增加到2024年每10股4.50元;現(xiàn)金分紅金額從2015年約0.30億元,增加到2024年約2.80億元。從2015年成功上市到如今10年,金誠信的市值翻了近3倍,對(duì)國家、公眾和員工都作出了突出的貢獻(xiàn)。
隨著公司“五五戰(zhàn)略”的勝利收官,“六五戰(zhàn)略”即將開始,金誠信全球布局的各個(gè)礦山上熱氣騰騰、喜訊連連、佳績(jī)頻頻。金誠信將進(jìn)一步借助資本市場(chǎng)的力量,加快建設(shè)全產(chǎn)業(yè)鏈的國際化礦業(yè)集團(tuán)。金誠信“百年老店”的瑰麗夢(mèng)想,正在以更為多姿多彩的藍(lán)圖展現(xiàn)著美好未來!
責(zé)任編輯:任飛
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