向礦冶科技廣度和深度進軍 礦冶集團黨委傳達學習習近平總書記在科學家座談會上的重要講話精神
2020年09月19日 9:55 6314次瀏覽 來源: 中國有色金屬報 分類: 重點新聞
9月14日,礦冶科技集團有限公司黨委召開會議,集團黨委書記、董事長夏曉鷗傳達學習習近平總書記在科學家座談會上的重要講話精神,集團領導班子成員韓龍、王衛(wèi)東、戰(zhàn)凱、黃松濤、馬繼儒、薛松、周洲、馬彥卿、李建忠出席會議。
會議指出,此次座談會與近期召開的企業(yè)家座談會、經濟社會領域專家座談會一脈相承,都是為“十四五”規(guī)劃開門問策、集思廣益的建言獻策會。習近平總書記發(fā)表重要講話,從黨和國家事業(yè)發(fā)展的全局出發(fā),統(tǒng)籌國內國際兩個大局,深刻闡述加快科技創(chuàng)新的重大戰(zhàn)略意義,科學分析制約我國科技創(chuàng)新發(fā)展的關鍵問題并指明破解之策,勉勵廣大科學家和科技工作者大力弘揚科學家精神,肩負起歷史責任,堅持面向世界科技前沿、面向經濟主戰(zhàn)場、面向國家重大需求、面向人民生命健康,不斷向科學技術廣度和深度進軍。總書記的重要講話具有很強的戰(zhàn)略性、針對性、指導性,為進一步以創(chuàng)新引領發(fā)展提供了根本遵循,堅定了科技工作者永攀科學高峰的信心和決心。
會議強調,集團各級黨組織和廣大黨員干部要深刻學習領會習近平總書記重要講話精神,深刻認識到加快科技創(chuàng)新是推動高質量發(fā)展的需要,是實現(xiàn)人民高品質生活的需要,是構建新發(fā)展格局的需要,是順利開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程的需要,要全身心投入科技創(chuàng)新主戰(zhàn)場,立足主責主業(yè),進一步發(fā)揮科技型企業(yè)優(yōu)勢,以科技創(chuàng)新催生新發(fā)展動能,為經濟社會發(fā)展貢獻更大力量。一是要以戰(zhàn)略規(guī)劃引領創(chuàng)新方向。堅持需求導向和問題導向,科學制定“十四五”發(fā)展規(guī)劃,從國家急迫需要和長遠需求出發(fā),重點突破深部礦產資源開發(fā)利用、無人采礦、基因礦物加工、資源循環(huán)利用及環(huán)保、先進材料、高端智能裝備等系列關鍵核心技術,推動科技創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn),并轉化為現(xiàn)實生產力,真正解決實際問題。二是要以深化改革激發(fā)創(chuàng)新活力。以對標世界一流管理提升行動和國企改革三年行動為契機,進一步深化科研創(chuàng)新體制改革,給予創(chuàng)新領軍人才更大技術路線決定權和經費使用權,堅決破除“唯論文、唯職稱、唯學歷、唯獎項”。統(tǒng)籌集團專業(yè)協(xié)同優(yōu)勢,發(fā)揮“科研-工程-產業(yè)”三位一體優(yōu)勢,提供整體解決方案,提升產業(yè)鏈水平,維護產業(yè)鏈安全。三是要以人才隊伍建設增強創(chuàng)新動力。落實集團人才工作會議部署,尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造,健全科學評價體系、激勵機制,為科技工作者搭建施展才華的舞臺,最大限度調動科技工作者的積極性,讓他們潛心搞研究、專心做學問,放開手腳創(chuàng)新創(chuàng)造。四是要以國際合作拓展創(chuàng)新優(yōu)勢。更加主動地融入全球創(chuàng)新網絡,在開放合作中提升自身科技創(chuàng)新能力,深入推進“一帶一路”礦冶科技伙伴計劃,以更加開放的思維和舉措推進國際科技交流合作。五是要以宣傳教育營造創(chuàng)新氛圍。廣泛宣傳科技工作者勇于探索、獻身科學的生動事跡,挖掘“礦冶精神”,講好“礦冶故事”,特別注重選樹宣傳身邊的典型榜樣,營造識才、愛才、用才、容才、聚才的濃厚氛圍,讓科學家精神廣泛傳播、深入人心。
會議號召,集團廣大科技工作者要深刻體會習近平總書記的殷切期望,肩負起歷史賦予的科技創(chuàng)新重任,勇做新時代科技創(chuàng)新的排頭兵。要學習李四光、錢學森、黃大年、南仁東等科學家的先進事跡,大力弘揚胸懷祖國、服務人民的愛國精神,勇攀高峰、敢為人先的創(chuàng)新精神,追求真理、嚴謹治學的求實精神,淡泊名利、潛心研究的奉獻精神,集智攻關、團結協(xié)作的協(xié)同精神,甘為人梯、獎掖后學的育人精神。要保持好奇心、堅守事業(yè)心,專注于自己的科研事業(yè),勤奮鉆研,不貪慕虛榮,不急功近利,以高水平的原創(chuàng)成果回饋黨和人民的重托。
會議還傳達學習了習近平總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會上的重要講話和習近平總書記在紀念中國人民抗日戰(zhàn)爭暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利75周年座談會上的重要講話。
責任編輯:孟慶科
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