山東企業(yè)即時建議獎勵活動為降本增效添活力
2016年03月09日 9:14 1742次瀏覽 來源： 中國有色網 分類： 科技創(chuàng)新
本網訊 面對新形勢、新挑戰(zhàn)，中鋁股份山東有限公司第二氧化鋁廠溶出車間積極動腦筋、想辦法，大力開展即時建議獎勵活動，激發(fā)員工主觀能動性，為企業(yè)降本增效、轉型升級增添活力。
該廠1#礦漿磨下料口兩側擁堵和磨頭流槽跑冒料的現象，給現場管理和員工日常工作造成了很大的影響，針對溶出車間這一老大難問題，車間上下進行了幾次改造，效果都不理想。如何在人員緊張的情況下，杜絕料漿跑冒漏問題，減輕員工們的勞動強度？該廠善于思考，勤奮鉆研的礦漿磨主操溫永看在眼中記在心里，他細心觀察礦漿磨磨頭及流槽，經常和磨工沈培玉用鋼尺測量膠管內徑尺寸，一起查找問題的同時， 還探討解決辦法，并提出改進方案：一根膠管分三路，在直流膠管內套鋼管中再焊接一根直徑1厘米的鋼管，把南側直流調配液流量分配到北側及流槽管路，這樣一來一股料漿的壓力均勻的分成了三股。改造方案一出，說干就干，溫永和沈培玉找來鋼管材料，利用工余時間進行焊接改造。當把改造后的膠管重新鋪設好，再次開啟調配液閘閥，三股帶著壓力的調配液像“噴泉”似得均勻沖出，沖刷后的南北側槽壁、流槽不存在冗余積料。
經過7個晝夜的運行試驗，跑冒料、噴漿現象迎刃而解，制約溶出車間的問題得到了破解，車間上下對溫永和沈培玉的執(zhí)著創(chuàng)新精神豎起了大拇指，他倆也受到了600元的即時獎勵。（王宏衛(wèi) 沈培玉）
責任編輯：李幼玲
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