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　　資質(zhì)章源

　　崇義章源鎢業(yè)股份有限公司是國家級高新技術(shù)企業(yè)、第三批創(chuàng)新型企業(yè)，“鎢品國營貿(mào)易出口資格企業(yè)”和“鎢品出口供貨資格企業(yè)”，贛州科技興貿(mào)創(chuàng)新基地內(nèi)鎢行業(yè)龍頭企業(yè)，擁有多項(xiàng)專利、科技成果和高新技術(shù)產(chǎn)品。
　　同時(shí)，崇義章源鎢業(yè)股份有限公司投巨資建立了技術(shù)中心，下設(shè)研發(fā)中心、檢測中心、信息中心。“江西省鎢制品工程技術(shù)研究中心”依托公司技術(shù)中心，2008年順利通過“省級企業(yè)技術(shù)中心”認(rèn)定。公司檢測中心順利通過了國家實(shí)驗(yàn)室（CNAS）認(rèn)可，并被授予“國家科技興貿(mào)創(chuàng)新基地公共服務(wù)平臺”。
　　中國地質(zhì)科學(xué)院、中南大學(xué)、江西理工大學(xué)、贛南科學(xué)院分別在公司設(shè)立了博士后工作站、博士后研究基地、研究生教育創(chuàng)新基地和鎢業(yè)研究所。
　　2011年6月，公司黨建工作順利通過了關(guān)于“中國共產(chǎn)黨在非公有制企業(yè)中基層委員會建設(shè)”黨建質(zhì)量管理體系認(rèn)證。
　　“章源鎢業(yè)股份公司是全國首家通過認(rèn)證的非公企業(yè)，并榮獲“全省先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號，這為今后公司黨建工作實(shí)現(xiàn)科學(xué)、規(guī)范化管理打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。”談及公司被社會各界認(rèn)可時(shí)，賴昌洪臉上流露出了笑容。

　　人文章源

　　近年來，崇義章源鎢業(yè)股份有限公司高度重視黨建，充分發(fā)揮黨工青婦等組織的紐帶作用。
　　自公司組建以來，十分注重黨工青婦等組織的恢復(fù)重建工作，開創(chuàng)了贛州市民營企業(yè)中設(shè)立黨委和團(tuán)委的先河。公司積極創(chuàng)造條件，投入一定資金，先后建立和完善了公司黨支部（2006年7月批準(zhǔn)設(shè)立黨委，下設(shè)8個(gè)黨支部，現(xiàn)有黨員近兩百人）、團(tuán)支部（2003年經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立團(tuán)委）、工會和婦女組織，并充分發(fā)揮其聯(lián)系職工群眾的紐帶作用，以其開展的形式多樣的各類活動(dòng)為載體，切實(shí)履行企業(yè)法定義務(wù)，充分尊重職工的合法權(quán)益，在企業(yè)管理活動(dòng)中注重引入和建立人性化、親情化管理機(jī)制和模式，公司按照建設(shè)“一支軍隊(duì)、一所學(xué)校、一個(gè)家庭”的思路來管理企業(yè)，“美好章源在我心，我與章源共榮辱”的主人翁意識深入人心，企業(yè)的凝聚力和創(chuàng)造力得到不斷增強(qiáng)。
　　公司積極實(shí)施人才戰(zhàn)略，注重教育培訓(xùn)。摸索出一套科學(xué)而藝術(shù)的“方圓”（原則加靈活）兼顧“三商”（智商、情商、膽商）并舉的用人之道，規(guī)范了培養(yǎng)、引進(jìn)、使用、管理人才的機(jī)制。采用“薪酬激勵(lì)”、“參與管理激勵(lì)”、“職工生涯激勵(lì)”、“目標(biāo)管理激勵(lì)”等全新的激勵(lì)管理機(jī)制，用好了現(xiàn)有人才，穩(wěn)定關(guān)鍵人才，培養(yǎng)未來人才，為企業(yè)發(fā)展壯大注入了無限的生機(jī)與活力。
　　章源鎢業(yè)，正憑借深厚的資源保障，完善的鎢精深加工產(chǎn)業(yè)鏈和有效的資源利用能力，在鎢行業(yè)整合中搶占先機(jī)，在保持國內(nèi)行業(yè)領(lǐng)先地位的同時(shí)，向國際領(lǐng)先綜合性鎢企業(yè)集團(tuán)奮勇邁進(jìn)！

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